WOO jurist schaal 11

Het beleid van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) staat volop in de publieke belangstelling. De maatschappij heeft behoefte aan heldere uitleg en transparantie over dit beleid. Dat maakt dat een groot aantal opgevraagde documenten moet worden beoordeeld om te bezien of die openbaar gemaakt kunnen worden. Daarbij moet echter de goede balans worden gehouden tussen zoveel mogelijk openbaarheid en de op grond van de Woo vereiste vertrouwelijkheid. Om dat proces goed te laten verlopen zoeken we een ervaren en zelfstandige Woo-jurist die ons team komt versterken.

Jouw functie als zelfstandige en ervaren Woo-jurist bestaat uit het afhandelen van verzoeken op grond van de Woo (en VWS-specifieke wetgeving), die vallen binnen het terrein van het ministerie van VWS. Je kunt hierbij denken aan Woo-verzoeken over onder andere geneesmiddelen, jeugdzorg, voeding en preventie (bijvoorbeeld het voedselkeuzelogo), sport (bijvoorbeeld het Wereldkampioenschap voetbal) en medische hulpmiddelen (bijvoorbeeld slaap- en beademingsapparatuur). 

Je komt te werken bij de Directie Open Overheid. Doelstelling van deze directie is de verzoeken binnen de wettelijke termijn en in overleg met de verzoeker op een juiste wijze af te handelen. Daarbij wordt telkens een (juridische) afweging gemaakt tussen het beschermen van gegevens en het algemeen belang van openbare overheidsinformatie. Als het duidelijk is dat de termijn niet haalbaar is vanwege de omvang van het verzoek, maak je goede afspraken met de verzoeker over een haalbare deadline en rond je het verzoek op de juiste wijze af. 

Wat ga je doen?
 Als ervaren jurist behandel je zelfstandig Woo-verzoeken vanaf binnenkomst tot aan afhandeling:

• Je houdt regie op het totale proces van een verzoek en speelt in op de politiek bestuurlijke context door op het juiste moment en zelfstandig de benodigde stakeholders te betrekken en te overtuigen. 
• Je zet binnengekomen verzoeken uit bij de betrokken beleidsdirectie en vraagt documenten op bij hen en bij informatiespecialisten. 
• Je coördineert de zoekslag naar documenten wanneer informatiespecialisten kunnen ondersteunen bij het zoeken. 
• Je hebt snel en regelmatig contact met de verzoeker om het verzoek te verduidelijken en afspraken te maken over de afhandeling. 
• Je controleert aanwezige documenten op compleetheid en reikwijdte. Je houdt het overzicht over de ontvangen documenten die moeten worden beoordeeld. 
• Vervolgens maak je een inventarislijst van de documenten en beoordeel je of de ontvangen documenten openbaar kunnen worden gemaakt of dat de gevraagde informatie (deels) moet worden geweigerd op grond van de Woo. 
• Je stelt aan de hand van de al dan niet toegepaste weigeringsgronden een conceptbesluit en eventuele nota op. Hierin neem je ook de reacties mee van eventuele belanghebbenden. 
• Je markeert en lakt de documenten en stemt je bevindingen af met de beleidsmedewerkers, management en eventuele overige stakeholders.  

Wil je meer weten over het werken als Woo jurist bij VWS? Registreer je dan voor het online event ‘werken bij de directie Open Overheid’ op 22 april om 14 uur. Onze collega’s vertellen je graag meer en je krijgt uitgebreid de kans om je vragen te stellen! Klik hier om je in te schrijven

Functie-eisen
We zijn op zoek naar een ervaren en zelfstandige jurist op het gebied van de Woo. Je neemt het volgende mee:

• Een afgeronde juridische WO-opleiding;
• Je kent de Woo en weet welke toepassing wanneer nodig is en hoe hier creatief in te bewegen omdat je ook weet hoe bezwaar en beroep daarna verloopt;
• Het schrijven van nota’s en adviezen (in brede zin) alsook het geven van presentaties gaat je goed af;
• Je kunt het politiek bestuurlijke speelveld overzien en bent in staat zelfstandig en tijdig stakeholders te betrekken en in te spelen op gevoeligheden;
• Je bent in staat samen te werken en te onderhandelen (met verzoekers, dossiershouders en intern) waarbij je gewend bent zelfstandig met bijbehorende belangen, spanningen en weerstand om te gaan.

Bij VWS werken we aan een inclusieve organisatie waarin iedereen zich welkom voelt. Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je wel een waardevolle bijdrage te kunnen leveren? Dan nodigen we je nadrukkelijk uit om te solliciteren.

Meer over jouw toekomstige afdeling

In de directie Open Overheid is de héle keten van openbaarmaking ondergebracht. De directie verzorgt de behandeling van reguliere Woo-verzoeken, de coronagerelateerde Woo-verzoeken en de voorbereidingen voor de Parlementaire Enquête Corona (PECO). Van het eerste contact van de verzoekers met de Woo-contactpersonen tot en met juristen van bezwaar en beroep, samen werken we aan een open en transparant ministerie van VWS. Informatie moet niet alleen openbaar, maar ook goed vindbaar zijn. Daarom werken er ook informatiespecialisten en data scientists bij de directie om blijvend te innoveren in openbaarmakingsprocessen.

In afdeling A Reguliere Woo-verzoeken werk je samen met ongeveer 25 collega’s die in een ongedwongen sfeer zelfstandig of bij complexe en omvangrijke Woo-verzoeken in teamverband werken.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast je salaris ontvang je nog veel meer. Bijvoorbeeld:  

• Een individueel keuzebudget (IKB) waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf kunt samenstellen. Zo kun je bijvoorbeeld een deel van je salaris eerder laten uitbetalen of extra verlofuren kopen.
• Voor een deel vanuit huis werken als je functie dat toelaat.
• Veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Zowel binnen je baan als op persoonlijk gebied.
• Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je reist voor je woon-werkverkeer. Met deze kaart reis je ook door heel Nederland als je voor het werk op pad gaat.

Bijzonderheden

• Wil je meer weten over deze functie en werken bij de directie Open Overheid van VWS? Voor deze vacature wordt een webinar georganiseerd. Meer informatie en de registratielink vind je in de vacaturetekst.
• Meer weten over de functie of eerst eens kennismaken met een directe collega? Bel gerust met Woo -coördinator Samantha Geerlings of Eveline van der Pennen (ls.geerlings@minvws.nl 06 21101929; e.vd.pennen@minvws.nl 06 27503008). 
• Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, kunnen we tijdens de sollicitatieprocedure om referenties vragen. Ben je nog niet in dienst bij de Rijksoverheid, dan vragen we om een Verklaring Omtrent het Gedrag.
• Ben je een verplichte van werk naar werk-kandidaat? Dan vragen wij je om een kopie van je aanwijzingsbrief mee te sturen bij je sollicitatie.